AF Steelcase, S.A.

AF Steelcase, S.A.
Antonio Lopez, 243 C.P. 28041 Madrid
Tfno. 914 759 000
www.af-steelcase.com

AF Steelcase S.A. es líder mundial en investigación y diseño de espacios de trabajo. Junto con nuestra amplia comunidad de marcas, diseñamos y construimos espacios innovadores que ayudan a las personas a trabajar mejor.

ACERCA DE STEELCASE INC.

Steelcase es la multinacional líder en España en transformación de espacios corporativos (consultoría workplace, asesoramiento inmobiliario, design & build, y equipamiento). Todo ello avalado por una consolidada experiencia desde 1912 como compañía internacional y sus investigaciones de referencia en el ámbito del espacio de trabajo. La compañía ofrece sus servicios y soluciones a través de una red global de 800 concesionarios y cotiza en la Bolsa de Nueva York con unos ingresos de más de 3.000 millones de dólares.

En Steelcase Studio360 acompañamos al cliente a través de todas las fases del proyecto de transformación corporativa.

Ayudamos a nuestros clientes a encontrar el edificio que mejor se adapte a sus objetivos estratégicos.

Nos adaptamos a tu presupuesto, integrando todos los procesos, asegurando plazos y ofreciendo lo más altos estándares de calidad.

Consultores estratégicos Workplace

INVESTIGAR · IMAGINAR · RECOMENDAR

En AF Steelcase S.A. ayudamos a las organizaciones que estén en un proceso de cambio, a conseguir sus objetivos de negocio. Desarrollamos una estrategia de workplace acorde con sus objetivos, con su cultura e involucrando a las personas para aumentar el compromiso y los resultados de la compañía.

Realizamos antes del diseño un análisis de los modos de trabajo de los posibles perfiles en la organización, de modo que el espacio responda a las necesidades de los empleados y las expectativas de la dirección.

Establecemos un punto de partida y medimos posteriormente los resultados alcanzados. Porque a través del asesoramiento estratégico de espacios las organizaciones pueden conseguir grandes beneficios como incrementar el sentimiento de pertenencia, mejorar la colaboración de los equipos, agilizar la toma de decisiones, fomentar la innovación, aumentar el compromiso, fomentar el bienestar o mejorar la imagen de marca entre otros.